建立健全及不断治理完善组织结构和运营机制;着重人才的引进，使用和培养，靠人才战略支撑实现公司的跨越式发展，为消费者提供“安全、好”的产品，为客户提供优良、完善的全方位服务，为员工提供广阔的平台和良好的薪资福利，为利益相关者创造化的价值，回报员工和全体客户，奉献社会。

耐力宝润滑油秉承“以人为本，服务于人”的原则，以“精诚团结，体现自我，共同发展”为目标勇于创新，不断完善。耐力宝润滑油面对激烈的市场竞争，开拓进取，苦练内功，严把质量关，原料基地化，生产标准化，服务规范化，培训系统化，从加盟商的角度和经济利益出发，进行全方位的配套服务.

耐力宝润滑油以“努力，精品”的服务理念和品牌精细化运营管理为核心竞争力，坚持产业多元化发展的战略思路，在不同的机遇期突出重点发展，有力地促进了耐力宝润滑油经济持续稳健的发展。打造创新的品牌，将耐力宝润滑油推向各地，是其不懈追求的目标。将一如既往的为新老客户提供更多更好的创新服务。

随着政策的进一步搞活，富裕人群快速增长将带动汽车产业的发展，相对车用齿轮油的消费也会增长，伴随经济持续的高速增长，除了富裕人口大量增加，还有一个规模庞大，构成复杂的消费群体正在崛起——工矿业与物流业，而齿轮油行业将是终受益者之一。

随着经济的快速发展，人民生活水平得到很大的提高，汽车走进更多的家庭，越来越多的年轻消费者使用高品质的齿轮油。我们相信，在实验室的同事们努力下，我们的产品品质得到不断提升，营销团队的发展壮大服务于消费者，必将“耐力宝”齿轮油打造成为中国齿轮养护管家品牌，齿轮油消费将会带来未来几年行业发展的机会。

随着政策的进一步搞活，富裕人群快速增长将带动汽车产业的发展，相对车用齿轮油的消费也会增长，伴随经济持续的高速增长，除了富裕人口大量增加，还有一个规模庞大，构成复杂的消费群体正在崛起——工矿业与物流业，而齿轮油行业将是终受益者之一。

随着经济的快速发展，人民生活水平得到很大的提高，汽车走进更多的家庭，越来越多的年轻消费者使用高品质的齿轮油。我们相信，在实验室的同事们努力下，我们的产品品质得到不断提升，营销团队的发展壮大服务于消费者，必将“耐力宝”齿轮油打造成为中国齿轮养护管家品牌，齿轮油消费将会带来未来几年行业发展的机会。

建立健全及不断治理完善组织结构和运营机制;着重人才的引进，使用和培养，靠人才战略支撑实现公司的跨越式发展，为消费者提供“安全、好”的产品，为客户提供优良、完善的全方位服务，为员工提供广阔的平台和良好的薪资福利，为利益相关者创造化的价值，回报员工和全体客户，奉献社会。

耐力宝润滑油秉承“以人为本，服务于人”的原则，以“精诚团结，体现自我，共同发展”为目标勇于创新，不断完善。耐力宝润滑油面对激烈的市场竞争，开拓进取，苦练内功，严把质量关，原料基地化，生产标准化，服务规范化，培训系统化，从加盟商的角度和经济利益出发，进行全方位的配套服务.

耐力宝润滑油以“努力，精品”的服务理念和品牌精细化运营管理为核心竞争力，坚持产业多元化发展的战略思路，在不同的机遇期突出重点发展，有力地促进了耐力宝润滑油经济持续稳健的发展。打造创新的品牌，将耐力宝润滑油推向各地，是其不懈追求的目标。将一如既往的为新老客户提供更多更好的创新服务。

由拟加盟商按照公司的规范填写《加盟申请表》，填写好自己的基本资料，并附上相关复印件，传真或递交至公司总部。

总公司收到上述表格和复印件后进行初步审核，并在三个工作日给予内回复。

初审通过后，双方签订《加盟意向书》，公司将派调查员到拟加盟商经营地进行考查。

对拟加盟商经营环境、人员配置、设备设施等进行全方位评估，并在考查结束后的5个工作日内通知评估结果。

拟加盟商交纳协议约定的相关费用，可以直接到总公司交纳现金或转帐至总公司帐上。

公司总部对加盟商进行特许经营资质授权，和加盟连锁管理制度的培训，向拟加盟商提供VI设计样本，宣传资料。

拟加盟商按部公司要求对其营业场所进行装修、装饰，对其工作人员进行统一换装和礼仪培训。

总公司派专人对拟加盟商进行开业前检查。

开业检查合格，加盟商正式挂牌经营。